“Siempre hay flores para aquellos que quieren verlas”

Tribute es una de sus marcas exclusivas. Está conformada por 68 hoteles y resorts independientes, estilo boutique, con personalidades únicas y un espíritu común: la arquitectura, la decoración y la ubicación de cada uno, han sido pensados para que las personas se reúnan alrededor de experiencias que las conectan con el entorno cercano.


Estará ubicado en el edificio Verticall, en el barrio Las Lomas, en Medellín. Un proyecto que se basa en la sostenibilidad, el bienestar y el lujo. Que, a su vez comparte la ideología del Tribute: Busca que las personas compartan alrededor de vivencias en su entorno cercano. Este será operado por oxoHotel, líder en el sector.

De acuerdo a las grandes exigencias que nos imparte la globalización y la 4ta revolución Industrial; donde más que organizaciones de increíble inversión en infraestructura, se mide el potencial por la innovación, la disrupción y la transformación exponencial que pueda aventajar a otras compañías, nos hemos visto obligados a ser competitivos y no correr el riesgo de desaparecer, de ir al ritmo de los más innovadores y tratar de igualar, aunque sea poco, a los creativos de Silicon Valley o a los magos en disciplina e innovación, los asiáticos. Esto nos ha llevado a buscar metodologías innovadoras, estrategias de enorme velocidad que nos garanticen mantenernos vigentes y a la vanguardia. Esto puede hacernos olvidar lo valioso que se esconde en lo tradicional. Festejos, lugares, comidas, celebraciones “a la antigua” pueden en vez de ser, mera obsolescencia, una evocación a lo más preciado de nuestra infancia, a lo que más apreciamos de nuestra tierra y a lo que nos hace sentir conectados por recordarnos nuestra familia y nuestras propias raíces latinas que van más allá de un resultado; a una necesidad latente de conectar, de ser espontáneos y cercanos.


En nuestra cultura colombiana, es muy válido querer evolucionar por medio de la tecnología, ideas transformacionales, seguir el ritmo que exige la competitividad laboral; sin embargo, es pertinente también reconocer nuestros orígenes que configuran nuestra diferencia y particularidad en el mundo; como lo son nuestras tradiciones, prácticas, comportamientos y maneras que nos acercan y nos hacen sentir parte de un sistema.


En H3 entendemos que la innovación y la tecnología nos configuran como empresa única y transformacional en el mercado; sin embargo, también sabemos que lo tradicional nos conecta como equipo y nos hace fuertes frente a las exigencias que nos ofrece el medio.

En diciembre 10 de 1948, la Asamblea General de las Naciones Unidas adoptó la declaración universal de los Derechos Humanos. Y por esta razón es festejada este día.

La declaración Universal de los derechos Humanos consta de un documento histórico, elaborado por representantes de todas las regiones del mundo, donde se proclaman los derechos que nos corresponden a todos como seres humanos.

Es un sistema de certificación de edificios que proporciona pautas sobre como diseñar y operar un edificio, con el fin de cuidar el bienestar, la salud y la productividad de sus ocupantes y su comunidad. Existen diferentes categorías:

– Ambiente interior
– Puestos de trabajo
– Espacios comunes
– Suministro de agua
– Cafeterías
– Ubicación
– Acceso
– Espacios exteriores
– Entradas y planta baja
– Escaleras


Pensado siempre en el bienestar de quienes habitan nuestros proyectos. Htres se encuentra en el proceso de certificación con el proyecto Verticall y en el proceso de conceptualización de proyectos futuros. Este es un tema que siempre tenemos presente en cada uno de los detalles que hacen parte de nuestros proyectos.


Porque en Htres, nada nos impide ir más allá.

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